10月15日，神軟公司“思齊”管理能力提升班（第三期）開班式在全國干部教育培訓浙江大學基地（浙江大學繼續教育學院）舉行。浙江大學繼續教育學院企業培訓項目部部長鄭洪峰出席開班式并致辭。

鄭洪峰介紹了浙江大學的歷史和近期成就，勉勵全體學員珍惜本次學習機會，帶著工作中遇到的實際問題去思考，在課后可以學以致用，解決工作中的具體問題。

本期“思齊”班班長、神軟子公司四創公司副總經理況志偉傳達了神軟公司黨委書記、董事長馬衛華對全體學員的三點要求和囑托。第一，干部學員要充分認識“思齊”班的必要性與重要性，學習是神軟公司“思齊”文化的行為準則，是為了履行好公司的職責使命，是年輕骨干提高本領的方法，要做到以學鑄魂、以學增智、以學促干、以學正風。第二，要求各位干部學員利用好學習與研討相結合的方法，自己學習、自己思考、共同討論、共同研究，為神軟公司在新形勢下如何更好支撐集團數字化轉型、支撐航天裝備軟件發展出謀劃策。第三，要求學員們遵守學校各項紀律和要求，順利完成學習任務，認真聽講、積極發言、勤于鍛煉、確保安全。

況志偉作為干部學員代表表示，學員們將勇于展現作為航天青年的活力、創新精神和使命擔當；將把握好這次學習機會，見賢思齊，把工作中遇到的問題與本次學習內容相結合，尋求解答和解決方案，為企業的未來發展打下堅實的理論基礎，共同為實現公司戰略目標貢獻自己的力量。

開班式最后，鄭洪峰為本期培訓班授予了班旗。

本期“思齊班”學員包括神軟公司部分中層干部、部門負責人及骨干員工代表等共計25人，將采取專題授課、現場教學、分組研討等方式，圍繞變革理念和創新思維、團隊執行力、目標計劃與實踐管理能力等內容開展為期五天的學習。